美國(guó)政府效率部負(fù)責(zé)人埃隆·馬斯克24日說(shuō),如果聯(lián)邦政府雇員第二次對(duì)匯報(bào)上周個(gè)人工作進(jìn)展的要求熟視無(wú)睹,則面臨被解雇。
馬斯克當(dāng)日在社交媒體發(fā)文說(shuō),根據(jù)美國(guó)總統(tǒng)特朗普的想法,若聯(lián)邦政府雇員第一次不對(duì)要求匯報(bào)上周個(gè)人工作進(jìn)展的郵件進(jìn)行回復(fù),“他們將獲得一次機(jī)會(huì)”,“第二次不回復(fù)將導(dǎo)致被解雇”。
另?yè)?jù)美國(guó)媒體報(bào)道,特朗普24日在與到訪的法國(guó)總統(tǒng)馬克龍會(huì)談期間說(shuō):“他(馬斯克)正在做的是要表明,‘你究竟是不是在工作?’?!碧乩势辗Q,很多人沒(méi)有回復(fù)郵件是因?yàn)椤斑@些人甚至根本不存在”。
馬斯克此前曾在社交媒體上寫道:“所有聯(lián)邦雇員將很快收到一封電子郵件,要求了解他們上周完成的工作。未作回應(yīng)將視同辭職?!鄙鲜鲭娮余]件已由美國(guó)人事管理局22日晚發(fā)出,題為《你上周做了什么?》。媒體獲取的郵件內(nèi)容顯示,聯(lián)邦雇員被要求列出“五項(xiàng)上周業(yè)績(jī)”,回復(fù)時(shí)間截至美國(guó)東部時(shí)間24日23時(shí)59分。
據(jù)媒體報(bào)道,美國(guó)聯(lián)邦檢察官辦公室等機(jī)構(gòu)向雇員發(fā)送電子郵件,建議他們先別急于回復(fù)人事管理局發(fā)的“匯報(bào)工作”郵件,待該部門核實(shí)郵件內(nèi)容并制定回復(fù)規(guī)范后再行動(dòng)。國(guó)家海洋和大氣管理局提醒員工,人事管理局的郵件內(nèi)容“不合常規(guī)、出人意料,需要管理部門進(jìn)一步核查”。
特朗普今年1月20日在宣誓就職當(dāng)天簽署行政令,組建由馬斯克牽頭的名為政府效率部的顧問(wèn)委員會(huì),并聲稱這將大幅削減聯(lián)邦開(kāi)支,以恢復(fù)聯(lián)邦政府的能力和效率。近期,政府效率部因獲取多個(gè)聯(lián)邦政府部門信息,遭多方批評(píng),并在多地引發(fā)抗議。
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